فهرست مطالب:

چگونه متوجه می شوید که ارزیابی معتبر و قابل اعتماد است؟
چگونه متوجه می شوید که ارزیابی معتبر و قابل اعتماد است؟

تصویری: چگونه متوجه می شوید که ارزیابی معتبر و قابل اعتماد است؟

تصویری: چگونه متوجه می شوید که ارزیابی معتبر و قابل اعتماد است؟
تصویری: Артем Деев - о больших данных, торговле криптой и надежных брокерах | для Умного Инвестора 2024, ممکن است
Anonim

را قابلیت اطمینان از یک ارزیابی به ثبات نتایج اشاره دارد. سازگاری درونی مشابه محتوا است اعتبار و به عنوان معیاری برای چگونگی محتوای واقعی یک تعریف شده است ارزیابی برای ارزیابی درک یک مفهوم با هم کار می کند.

در اینجا، چه چیزی یک ارزیابی را معتبر و قابل اعتماد می کند؟

اعتبار به دقت یک اشاره دارد ارزیابی - آیا آن چیزی را که قرار است اندازه گیری کند اندازه می گیرد یا نه. حتی اگر یک آزمایش باشد قابل اعتماد ، ممکن است الف را ارائه نکند معتبر اندازه گرفتن. همچنین اگر آزمایشی باشد معتبر ، تقریباً همیشه همینطور است قابل اعتماد.

پس از آن، سوال این است که تفاوت بین پایایی و اعتبار یک ارزیابی چیست؟ درونی؛ داخلی قابلیت اطمینان به این اشاره دارد که اندازه گیری در درون خود چقدر سازگار است. یک تست شخصیت باید هر بار نتایج یکسانی را برای یک شرکت کننده ایجاد کند. اعتبار به این اشاره دارد که آیا مطالعه یا آزمون اندازه گیری، آنچه را که ادعا می شود اندازه گیری می کند، اندازه گیری می کند.

همچنین سوال این است که چگونه اعتبار یک ارزیابی را تعیین می کنید؟

اندازه گیری اعتبار اعتبار با استفاده از ضریب اندازه گیری می شود. به طور معمول، دو نمره از دو ارزیابی یا معیار محاسبه می شود تعیین کنید عددی بین 0 و 1. ضرایب بالاتر نشان دهنده بالاتر است اعتبار . به طور کلی ارزیابی هایی با ضریب.

چگونه از قابل اعتماد بودن ارزیابی مطمئن می شوید؟

در اینجا شش نکته کاربردی برای کمک به افزایش قابلیت اطمینان ارزیابی شما وجود دارد:

  1. از سوالات کافی برای ارزیابی شایستگی استفاده کنید.
  2. یک محیط ثابت برای شرکت کنندگان داشته باشید.
  3. اطمینان حاصل کنید که شرکت کنندگان با رابط کاربری ارزیابی آشنا هستند.
  4. اگر از ارزیاب های انسانی استفاده می کنید، آنها را به خوبی آموزش دهید.
  5. قابلیت اطمینان را اندازه گیری کنید

توصیه شده: